中国水利网站3月28日讯 3月27日，山东省县（市区）水利局长培训班在日照市开班。山东省水利厅党组书记、厅长杜昌文出席开班典礼并为学员作辅导报告。开班典礼由省水利厅党组成员、纪检组长张建德主持。日照市委常委、副市长刘西良，山东水利职业学院党委书记贾乃波分别致辞。省水利厅有关处室单位和日照市水利局负责同志出席。

　　杜昌文结合本省水利工作实际，围绕贯彻中央和省委、省政府关于加快水利改革发展的决策部署，从加快经济发展方式转变、建设经济文化强省的战略高度出发，简要回顾了山东省治水实践发展历程，充分肯定了水利工作取得的巨大成就，深刻分析了山东省水利改革发展面临的严峻挑战和重大机遇，明确提出了今后一个时期水利改革发展的总体思路。

　　杜昌文在报告中说，事业成败，关键在人，教育培训工作在加强水利干部队伍建设中发挥着不可替代的战略性、基础性作用。县级水利局长，是全省水利队伍最为重要的组成部分，工作在水利改革发展第一线，责任非常重大，承担的任务非常艰巨，强化教育培训，加快提升素质能力非常迫切、至关重要。他要求参加培训的同志，静下心来，认真学习，深入思考，加强交流，深刻领会中央、省委重大决策部署的精神实质，在更加自觉的意义上把握好推动水利改革发展的一系列关键问题，以更加有力的措施保障水利事业健康发展。

　　杜昌文强调，作为新时期的水利工作者，特别是基层水利部门的主要负责同志，必须主动适应水利现代化建设的要求，强化科学理论武装，把握治水实践规律，紧密结合本地区经济社会发展实际，理清发展思路，改革发展体制，创新发展模式，不断增强推动传统水利向可持续发展现代水利新跨越的组织能力和驾驭能力。他指出，作为基层水利部门的负责同志，要围绕加快水利示范省建设，着力提高八种能力：一是运用现代治水理念，指导水利科学发展的能力；二是运用法制手段，保障水利健康发展的能力；三是运用政策措施，促进水利投资稳定增长的能力；四是运用组织机制，高速度高质量大规模推进水利建设的能力；五是依靠科技进步，加快水利现代化进程的能力；六是健全基层水利服务体系，改善水利公共服务的能力；七是防范控制风险，保障水利行业安全的能力；八是完善考核机制，推动合力治水的能力。

　　山东省水利厅党组成员、纪检组长张建德对参加培训的同志提出四点要求：一是要珍惜机会，认真学习；二是要联系实际，学以致用；三是要加强交流，相互启发；四是要遵守纪律，严格要求，确保培训达到预期目的，取得实实在在的效果。

　　据了解，去年以来，山东省水利厅党组研究制定《全省水利干部教育培训规划》，全面启动水利干部教育培训四大重点工程，决定利用3-5年时间，对全省水利工作者分层次、分专业，有针对性地进行系统培训。

　　来自山东全省17市120多名县（市、区）水利（水务）局长参加此次培训。在为期一周的时间里，学员将接受“水利队伍能力建设”、“依法行政和水利立法执法”、“水利规划与现代水网建设”、“实施最严格的水资源管理制度”、“小农水重点县建设与管理”、 “水土保持法贯彻落实”、“水利信息化与现代水利科技”等七个方面内容的专题培训。

　　来源：中国水利网站 2012年3月28日