□本报通讯员 王传奇

　　“这几年，工作生活都变得清爽许多，应酬少了，身体好了，整个人精气神都变了，干工作更有劲头了。”“单位风气正了，大家更加专心工作，把心思花在干事创业上。”水利部松辽水利委员会基层干部职工，在谈到中央八项规定实施后的变化时说。

　　党的十八大以来，松辽委严格对标对表党中央、水利部党组和驻部纪检监察组有关要求，以强化监督执纪为着力点，以完善权力监督制约机制为落脚点，将倡导理想信念高线与遵守纪律底线结合，将深入理解原则性要求与细化实化落实举措结合，将整治具体问题与举一反三、源头治理结合，将抓住“关键少数”与强化党员干部日常教育管理监督结合，持之以恒抓落实，不断加固中央八项规定堤坝。

　　坚持教育培廉

　　增强作风建设的思想自觉

　　松辽委领导干部积极带头讲党课，传承和弘扬党的优良传统和作风。松辽委党组成员每年深入所在支部和基层联系点讲党课，通过案例分析、条文剖析、概念辨析等方法，解答大家关心的热点问题，并对党员干部廉洁履职进行提醒。

　　持续深化“以案促教”，每年定期召开全委警示教育大会。在近年来召开的警示教育大会上，通报了近10起委内违纪违法案例，主要涉及酒驾醉驾、违规从事营利活动等，以身边事例教育引导党员干部职工自重自省、慎微慎始。开展沉浸式警示教育，组织全委处级以上党员领导干部分批赴长春净月监狱，零距离感受服刑人员的生活环境和学习改造场景，听取服刑人员忏悔发言，让党员领导干部在“身临其境”中真正触及思想、震撼心灵，在“反差对比”中切实感受到良好作风“润物细无声”的滋养保护作用。

　　坚持纪律督廉

　　斩断由风及腐的链条传递

　　突出对“一把手”和领导班子的日常监督。松辽委党组成员与分管部门单位领导班子成员定期开展廉政谈话，督促党员领导干部持续纠治“四风”，严格落实中央八项规定精神各项要求。委机关纪委多次召开纪检专责监督工作座谈会，对新提拔处级领导干部开展廉政谈话，实现委属部门单位处级领导干部日常主动约谈全覆盖，聚焦“关键少数”，时刻敲响“四风”警钟。

　　每年开展贯彻落实中央八项规定精神情况监督检查。紧盯违规吃喝问题，松辽委结合东北地区升学宴请违纪问题易发多发实际，明确“六个严禁”纪律红线，对本单位有子女升学情况的党员干部和公职人员进行统计梳理，做到底数清、情况明，对违规操办“升学宴”“谢师宴”等问题露头就打，持续释放全面从严、一严到底的强烈信号。近年来，委机关纪委牵头开展作风方面专项检查20余次，反馈相关意见建议11个，持续保持严查严纠高压态势。

　　深化开展水利基建工程领域廉洁风险防控和腐败问题整治工作。松辽委对水利基建项目开展重点检查，持续对审查审批、招标投标、征地拆迁、结算验收等重点环节强化监督，严厉查处工程质量问题背后的作风问题和腐败问题。

　　坚持制度铸廉

　　铲除不正之风滋生的土壤和条件

　　重视发挥制度治本作用。松辽委针对监督检查发现的制度漏洞，持续推进公车、办公用房、公务接待管理等方面制度立改废释工作，委机关制定修订相关制度约40个，不断推进中央八项规定精神有关要求具体化、标准化、制度化。

　　重点推动建立协同联动“大监督”格局。松辽委制定印发《中共松辽委党组关于进一步加强委内监督工作贯通协同构建“大监督”格局体系的意见》，召开“大监督”领导小组联席会商会，审议通过《松辽委“大监督”格局体系实施路径台账》，构建委党组统一领导、机关纪委牵头负责、各部门单位贯通协同的“大监督”体系，进一步破解委内职能监督条块局限，整合监督力量，为开展落实中央八项规定精神相关监督检查工作畅通配合机制、搭建合作平台。

　　不松劲，不停步，再出发。2025年，松辽委将把严的基调、严的措施、严的氛围一贯到底，以永远在路上的坚韧和执着，严格落实中央八项规定精神，持续深化正风肃纪反腐，为流域水利高质量发展凝聚磅礴正能量。